社員証が“お金”にもなる？ 健康経営を後押しする新サービス「TwooCa」とは

関東通信工業は、社員の健康づくりと仕事への意欲向上を目指し、デジタル社員証と電子マネー機能をあわせ持つ「TwooCa」を導入しました。

このサービスには、社員証としての機能だけでなく、出退勤管理、社内掲示板、従業員同士の送金、音声によるメンタルチェックなど、働く人を支える機能がまとめられています。

さらに今回、職場環境の改善や自己成長につながる行動をした社員に、アプリ内でポイントを付与する取り組みも始まりました。

ためたポイントは電子マネーに交換でき、コンビニなど普段の買い物でも使えます。

会社の制度が、物価高への支援と働く意欲の向上を同時にねらう点が注目されます。

出典 : デジタル社員証「TwooCa」を導入　電子マネー活用で健康経営とエンゲージメント向上へ https://www.g-soumu.com/articles/70b0031c-c2c2-4119-9d35-8299d05eef0d?amp=1