時代の変化を映す勤務形態「マイクロシフティング」の台頭

リモートワークの普及と共に、従来の「9時～5時」勤務は急速に見直しされています。
従業員は自由な時間に合わせて労働時間を組み立てる「マイクロシフティング」を採用し、効率とライフスタイルの両立を図るようになっています。
例えば、朝早くに仕事を始めて中抜けし、夜遅くに仕事を終えるなど、柔軟な働き方が可能になりました。
このような働き方は、ナレッジワークに限らず、Z世代によってサービス業界でも広まっています。
生産性を向上させて才能を活かすために、企業は「信頼」を基盤とした働き方へとシフトすることが求められています。

出典 : 未来の働き方はリモートでもハイブリッドでもない、「マイクロシフティング」だ | Forbes JAPAN 公式サイト（フォーブス ジャパン） https://forbesjapan.com/articles/detail/84430