充実した福利厚生で女性社員のキャリアを支援「キャリフル」とは？

東京都目黒区に拠点を置くオロ社は、復職する女性社員の経済的な負担を軽減するため、「早期復職支援手当」という新制度を開始しました。
産後休業・育児休業を経て職場復帰する正社員が対象で、子が1歳になる誕生月までは最大30万円、2歳になる誕生月までは最大10万円が支給されます。
この支援は、子育てしながらキャリアを続けたい女性を強力に後押しします。
愛称「キャリフル」は、個々のキャリアをカラフルに、そしてパワフルに育てる思いが込められており、オロ社の多様性を尊重する理念を反映しています。
福利厚生の充実により、働く女性が多様な働き方を選択できるよう支援しているのです。

出典 : 産休・育休からの早期復職を支援する手当を導入　過去には選べる週休3日制、リモートワークも https://www.g-soumu.com/articles/8199be08-c7e0-4478-89b6-8c64d04d1c61