東ソー株式会社さま

フロア統合と動線改革で生まれる、偶発的コラボレーション

東ソー株式会社 様

業種
製造業
規模
2000坪~
人数
~1000名
期間
約1年4か月
目的
コミュニケーション活性化、働き方改革・DX対応
旧目的
移転
スペース
エントランス、コミュニケーションスペース、リフレッシュ、ワークスペース、会議室・応接室
住所
東京都中央区八重洲
エリア
関東

お客様の課題

ヒアリング内容をもとに、お客様の抱えていた課題を整理し、解決すべきポイントを明確にしました。

お客様の声をまとめて課題を明確にしました。

01

フロア統合による連携強化

02

効率的な会議室環境の運用

03

食堂に対する様々な用途での利用促進

ウチダシステムズからのご提案

お客様の課題より、コンセプトを決定。コンセプトに沿って以下の施策を行いました。

コンセプト

動線と機能再編による、組織コラボレーション強化

01

立体動線によるオープンコミュニケーション創出

6フロアを2フロアに集約し、上下階をつなぐ階段で日常的な接触を促進。窓際をコミュニケーションスペースとして全面開放しオープンで明るい印象のオフィスに。

02

会議室規模・数の最適化

Web会議ブース導入で占有問題を解消。

03

食堂の用途拡張と雰囲気転換

業務エリアと切り替わる落ち着いた空間を演出。

オフィスリニューアルの効果

分散オフィスを再編し、交流と効率を同時に最大化。
フロア統合と動線改革で生まれる、偶発的コラボレーションを実現。

偶発的出会いが生む、組織活性化

  • 社員同士の会話量増加
  • 会議・移動の効率向上
  • 社員満足度と稼働率向上

改善後のオフィス

オフィスのリニューアル・移設のご相談は「ウチダシステムズ」へ

※同業他社様及び商談目的でのお申込みと判明した場合はお断りさせていただく場合がございます。

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そしきLab編集部

【この記事は生成AIを利用し、世界のオフィスづくりや働き方に関するニュースをキュレーションしています】