そしきLab編集部 KLabは、オフィスを六本木ヒルズ森タワー28階に移転し、面積を約4割削減することで固定費の削減を実現しました。
新しい職場はハイブリッドワークに対応するためリモートとリアルの組み合わせに適した設計が施されており、座席数も調整されました。
また、従来のリフレッシュエリアは勉強会や社内交流ができるオープンスペースに改装され、データ分析を用いて課題を可視化し、オフィスの効率性と利便性向上を目指しています。
このような取り組みは、他社からも注目されており、イデックスビジネスサービスの調査では、働きやすいオフィス環境が採用競争力に寄与すると報告されています。
MNTSQでは社員のアイデアを反映したオフィスデザインが採用され、企業価値と働きやすさが密接に結びついていることが見受けられます。
KLabの公式リリースで詳細を確認できます。
出典 : KLabがオフィス移転で見直した「会議室」「座席数」 働き方に合わせた空間改革とは https://www.g-soumu.com/articles/80c47d30-4141-4dc0-ad7d-cb55145dd66c