そしきLab編集部 ロート製薬は「ROHTO Well-being LIFE 宣言」を発表し、スキルアップを目指す社員が最長2年間の休職を取れる新制度をスタートさせました。この制度は留学やMBA取得など自己成長を目指す社員のサポートを目的とし、休職中も等級を維持し、復職時に職位が変わらないことが特徴です。
健康で充実した仕事とプライベートを送ることを目的とした宣言では、業務効率化を進め、創出された時間を自己研鑽や社会参加に活用することが推奨されています。この取り組みは、仕事だけでなく、家庭や社会での役割を果たすことにも焦点を当てており、従業員の幸福感向上を促しています。
出典 : ロート製薬が「Well-being LIFE 宣言」 リスキリング休職など働き方改革の新展開 https://www.g-soumu.com/articles/b2db4160-c88f-4f47-bd53-341e8b228a7c