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次世代の健康経営をリードする!女性の健康課題への取り組みとは
厚生労働省の動向を受け、企業は女性の健康課題へ着目し、対策の強化が急務とされています。 健康課題とは… -
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新時代の教育戦略!リバースメンタリングの成功の秘訣
リバースメンタリングを成功させるためには、目的の明確化、適切な人選が欠かせません。 DX化の流れの中… -
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フランスの社会を揺るがせた週35時間労働制、その成果と課題
かつて栄光を誇ったフランスの週35時間労働制は、1998年に始まり、社会全体に大きな変化をもたらしま… -
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アナログからデジタルへ! 安全運転管理の新時代
アルコールチェックの義務化から1年が経ち、多くの安全運転管理者が作業の負担を訴えています。 紙ベース… -
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ホワイト企業アワード2024:未来の職場環境を創るモデル企業たち
一般財団法人日本次世代企業普及機構による「ホワイト企業アワード」は、健全な職場環境を実現している企業… -
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未来を切り拓くキャリア教育の進化
国によるキャリア形成支援策に注目が集まっています。文部科学省では、キャリア・パスポートを導入し、小学… -
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三井不動産が実現した男性育休100%超の取り組み
東京に本社を置く三井不動産が、男性社員の育児休暇取得をサポートする制度を充実させた結果、育休取得率が… -
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たばこを吸わない社員を応援!サンセイランディックの新制度
東京都千代田区の不動産業サンセイランディックが、健康への配慮と喫煙率低下を目指して非喫煙者向けの新た… -
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令和6年の行政事業レビュー、その全貌が明らかに
令和6年度の行政事業レビューの情報は、公式サイトで細かく発表される予定です。 このレビューは政策の評… -
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ハワイ州、祝祭の週に安全と包摂性向上の新法案16件を成立
州知事ジョシュ・グリーンが、防災、救急管理、災害対応、退役軍人支援、移民向け言語アクセスサービス、緊… -
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人事部門に革命を!Generative AI(生成AI)投資の見返り
Generative AIの導入による人事部門の進化は、時間やコストの節約に繋がるかもしれません。 … -
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Crowe、人材資本コンサルティング新部門を発足
アメリカの大手会計事務所Croweは、10月31日に人材資本コンサルティングの実践的な分野を新たに立…
