広がる従業員サーベイ、その効果は本当に出ているのか?

パーソル総合研究所は6月26日、従業員300人以上の企業で働く正社員を対象にした「従業員サーベイ」に関する調査結果を発表しました。調査では、サーベイを実施している企業が76.7%にのぼり、ここ数年で急速に広がっていることがわかりました。

主な目的は、従業員のやる気や会社への愛着を高めることです。そのほか、職場の雰囲気や社内のコミュニケーションを良くするために活用されており、複数の調査を組み合わせる企業も多いようです。

一方で、実際に回答する従業員の約半数は「答えても変化がない」「形だけの取り組みに感じる」と答えました。会社に広がるサーベイですが、本当に職場改善につながるのかが今後の大きな課題だといえます。

出典 : 従業員サーベイ、実施率7割超えも半数近くが「効果実感できず」 人事と従業員に認識ギャップ https://www.g-soumu.com/articles/35466dab-7d9c-40ed-9b45-a18752612edf?amp=1

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そしきLab編集部

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